全方位培养引进用好人才 为加快区域中心城市建设提供有力支撑

来源：江西组工微讯

全方位培养引进用好人才

为加快区域中心城市建设提供有力支撑

宜春市委常委、组织部部长 徐云涌

全省组织工作会议强调，要加快建设中部地区重要人才中心，一体推进人才“引育用留”全链条优化升级，营造尊才爱才、敬才重才的良好氛围。我们将认真贯彻落实省委部署要求，找准工作定位，以打造人才流入优选地为目标，深入实施人才强市战略和创新驱动发展战略，在引进培育人才、激发创新活力、优化发展环境上持续发力，为宜春加快建设区域中心城市提供智力支撑。

围绕重点产业优服务，构筑产才融合强磁场。人才因产业而聚，产业因人才而兴。近年来，宜春市紧扣服务宁德时代、国轩高科等锂电新能源头部企业，以产业链带动人才链、以人才链赋能产业链，市委书记领衔推进锂电首位产业人才筑链行动，市委人才办探索推行人才专项编引进高层次人才制度，盘活300个人才专项编制，向锂电产业重点企业倾斜，全市锂电产业聚引国家级人才33人，博士研究生77人，硕士研究生240余人。乘着产业高速发展的东风，宜春正朝着打造国家级新能源产业重要集聚区的目标迈进，我们将坚持以产业需求为导向，聚焦全市“1+3+N”重点产业体系，量身定制急需紧缺专业目录，加快建设与主导产业配套的人才集群；持续深化校企校地合作，支持本地院校与企业加强人才协同培养，主动与南昌大学、江西理工、省农科院等大院大所“攀亲”“结友”，强化产业联合科技攻关；同步推进招才引智和招商引资活动，既注重引进高精尖缺人才，也关注高层次人才背后的团队，汇聚众智助推产业转型升级和经济社会高质量发展。

坚持改革创新补短板，开辟引才聚才新路径。作为内陆中小城市，唯有突破常规、改革创新，才能破除制约引才聚才的短板。近年来，宜春以国家级、省级人才工程为牵引，8名本土孵化人才入选国家级重大人才工程，创新推出引才关口前移的“青苗计划”，吸引8500余名青年学子加入，探索实施高素质农民职称评定的“金牌农夫”计划，培训高素质农民4697人、基层农技员477名，为乡村振兴提供有力人才支撑。随着人才资源开发的不断深入，如何进一步立足自身特点，形成人才比较竞争优势至关重要。我们将坚持解放思想、开拓视野，秉持“不求所有、但求所用”理念，充分发挥“人才飞地”“研发飞地”等聚才优势，加大柔性引才力度，促进跨区域间人才和创新要素自由流动，实现高层次人才工作生活在外地、创新创业在宜春；坚持着眼长远、引育并重，充分释放“青苗计划”人才回流效应，有步骤、有计划地加强人才培养，合理挖掘各层次人才潜质，扎实做好人才储备工作，健全完善各领域人才梯队；坚持“破四唯”与“立新标”并举，加快建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系，持续为人才减负松绑，充分激发人才创新创造活力。

强化系统思维用人才，搭建才尽其用大舞台。用一贤人则群贤毕至。宜春市坚持系统思维用好干部、人才，探索打通机关企事业单位干部人才相互转化通道，连续14年开展事业单位人才引进工作，2800余名硕士研究生以上学历人才成为各级党政机关、业务部门工作骨干，从党政机关、事业单位择优选派150余名硕士研究生担任乡镇领导班子成员，选派三批次青年干部人才赴生产一线帮扶锻炼，解决技术难题68个，争取项目资金近6000万元。在人才对高质量发展的支撑作用愈发凸显的背景下，我们将坚持以用为本，继续畅通机关、事业单位、国有企业间人才流动通道，开展引进硕士研究生选派到市属国企、开发区和统计岗位工作，让人才在经济一线经风雨、见世面、壮筋骨；探索搭建更多展现人才创新创造价值的平台场景，围绕重点领域、重点产业、重大任务，紧贴发展需求，加强重点实验室、博士后科研工作站建设，让人才有尽情施展才华的舞台；持续加大教育、医疗卫生、农业专技人才培养使用力度，鼓励引导更多人才向艰苦边远地区和基层一线流动，在基层广阔天地挥洒青春、贡献力量。

打造一流生态强吸纳，涵养近悦远来好气候。人才和环境就好比鱼和水，水能养鱼，鱼能活水。近年来，宜春市坚持“一把手抓第一资源”，推动市县两级领导联系3000余位专家人才及“青苗学子”，单列专项指标从高层次人才中发展党员，改进和规范人才引进流程，营造公平公正引才环境，持续打造人才流入优选地。人才工作不仅要有“凤凰牌”，更要有“永久牌”，我们将坚持把打造一流人才服务生态摆在突出位置，不断优化近悦远来的人才发展服务环境；坚持市县联动，持续优化升级、迭代更新人才政策，加大政策宣传推介、跟踪督办、刚性兑现的力度，以应知尽知确保应享尽享，让广大人才感受到宜春求贤若渴的态度和尊才爱才的诚意；坚持公共服务突出标准化、提升便捷性，个性服务体现精准化、提升获得感，聚焦各类人才生活上的“关键小事”，全力解决好住房安居、医疗健康、配偶安置、子女教育等现实问题，建立高层次人才“一对一”代办、帮办制度和服务质效评估机制，对优秀人才“一人一策”给予专项支持，“一事一议”解决实际困难，持续打造人才宜居宜业的造梦空间和温馨港湾。

供稿：宜春市委组织部